Fondsbeheerders op de barricades Het nieuws dat de EU overweegt om een bonusplafond in te stellen voor fondsmanagers valt helemaal verkeerd in de sector. 19 maart 2013 09:30 • Door IEXProfs Redactie Het nieuws dat de EU overweegt om een bonusplafond vast te stellen voor fondsmanagers valt helemaal verkeerd bij de betrokken partijen. Het Europese parlement wil de bonussen voor fondsbeheerders beperken tot maximaal één keer het jaarsalaris en daarnaast mag die bonus voor minstens 60% niet meteen incasseerbaar zijn. De ingreep zorgt voor een schokgolf in de beleggingssector. De klacht luidt dat deze regulering de prestaties van de fondsen bedreigt. Waar stopt dit? Het parlement denkt met de maatregelen een grotere transparantie in de betalingen en prestaties te verkrijgen, wat de hele sector ten goede komt.Exodus van talentVanuit de sector zelf schopt men tegen de verplichting om dan een groter deel van het salaris tot vaste beloning te maken. Dit werkt contraproductief omdat de prikkel om te presteren daarmee wordt weggenomen. In een cyclische sector als deze moet het vaste deel van de beloning niet te groot zijn. Ook vreest men een exodus van fondsmanagers richting de VS en Azië, omdat Europa als beste jongetje van de klas voorop loopt in het aandraaien van de financiële duimschroeven.Volgens een fondsmanager doet de EU aan populistische politiek, het is een nieuwe slag die de financiële sector wordt toegebracht. Met zulke wetsvoorstellen wordt de kloof in beloning tussen Europa en VS/Azië alleen maar nog breder. Een andere fondsbeheerder roemt het beloningsbeleid bij zijn fondshuis, omdat de bonussen gerelateerd zijn aan de prestaties. Geen winst, levert ook geen bonus op. Die prikkel verdwijnt door de huidige plannen.Mochten de plannen onveranderd doorgaan, dan moeten de fondsbesturen terug naar de tekentafel en een nieuwe beloningsstructuur gaan ontwerpen voor hun managers. Onderstaande overzicht illustreert de huidige bonuspraktijken. Maar het is nog zeer de vraag of de plannen zo door het Europese parlement en de nationale parlementen komen. Vooral in landen waar een grote financiële sector bestaat is de weerstand groot. De Redactie van IEXProfs bestaat uit verschillende journalisten. De informatie in dit artikel is niet bedoeld als professioneel beleggingsadvies, of als aanbeveling tot het doen van bepaalde beleggingen. . Deel via:
Assetallocatie 28 mrt De succesvolle terugkeer van de 60/40-portefeuille Ewout van Schaick heeft samen met de rest van het multi-asset-oplossingen-team van Goldman Sachs AM grote verwachtingen van portefeuilles die bestaan uit 60% aandelen en 40% obligaties. Zowel voor aandelen als obligaties zijn de vooruitzichten zonnig. Mochten markten desondanks corrigeren, dan biedt de 60/40-portefeuille de spreidingsvoordelen om de klap te verzachten.
Assetallocatie 27 mrt Cash is meer king dan ooit In Europa kan een belegger dit jaar met een mix van cash en kortlopende leningen bruto tussen de 3% en 4% verdienen. Waarom dan nog risico's nemen met obligaties en aandelen, zo vraagt Alain Richier van Ostrum Asset Management zich af.
Assetallocatie 25 mrt Rabobank surft mee op recordgolf Rabobank heeft geen last van hoogtevrees. Aandelen blijven favoriet boven obligaties. De bank ziet zich gesteund door de hoge winstgroei en de historie: records komen immers zelden alleen.
Assetallocatie 21 mrt Geef uw portefeuille een boost! Yvo van der Pol, hoofd Benelux & Nordics bij PGIM Investments, is bijzonder gecharmeerd van de meer risicovolle obligaties, aandelen met sterke groeimogelijkheden en datacenters.
Assetallocatie 21 mrt U zoekt een sterk presterend mixfonds? Het is volgens Thomas de Fauw van Morningstar essentieel voor beleggers om de strategie, het proces en de beloften van fondsmanagers van mixfondsen te doorgronden.
Assetallocatie 20 mrt “Dit is een positief verhaal” Karen Ward, hoofd beleggingsstrategie EMEA bij JP Morgan AM, ziet dit jaar zonnig in, voor de Europese economie en voor Europese aandelen in het bijzonder. Ook China zou wel eens positief kunnen verrassen. Komen deze optimistische verwachtingen niet uit, dan houden obligaties en private beleggingen het portefeuillescheepje wel recht.